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社 会 産 業 教 育 研 究 所


 新しい「 居場所 」に行く人を支えたい
 胸を張って一歩を踏み出すお手伝いをします
会社に就職する
転職して新しい会社に勤める
新しい部署に異動する
初めて後輩・部下をもつ、昇格する
新しい目標に向けて活動を始める

いま居る場所でも、こころの場所でも
あなたの「 居場所 」が変わるとき、どんなことを感じていますか?
人間関係の学びや、スキルをちょっと知れば勇気がでてくる!
新しい一歩を踏み出す人が胸を張り、笑顔になることを応援したい
そんな想いで共育ちの場づくりをしています

Information

8月8日(土)  10:30~17:30
TAワークショップ

TA/交流分析は「自分らしく生きる」ための心理学

「どうして同じようなことで人とぶつかってしまうのだろう?」
「言いたいことがうまく伝わらない…」
「相手の言葉に振り回されてしまう…」

そんな経験はありませんか?
TA/交流分析は、自分と相手とのコミュニケーションの仕組みを学び、人間関係をより良くするための実践的な心理学です。今回のワークショップでは、交流分析の中でも特に日常生活や職場ですぐに役立つ3つのテーマを取り上げます。

7月16日(木)  10:00~17:00
リーダーとしての関わり方 ワークショップ

リーダーが変われば組織が変わる


6月20日(土)  10:00~17:00
Camp of Life Adventure
 ワークショップ

自元論×TA/交流分析 のワークショップ

・毎日がなんとなく過ぎていく
・自分らしく、自然体で前向きに生きたい
変わりたいのに、きっかけが見つからない

・同じような悩みを、何度も繰り返している
・人に気を使いすぎて、あとでどっと疲れてしまう
・自分の気持ちがよくわからなくなることがある

こんなことありませんか?
体験型ワークショップで、自分ともっとうまく付き合えるようになりませんか。

無料オンラインワークショップ 毎月開催
Camp of Life Adventure

2/28、3/28、4/25、5/23、7/18、8/29、9/26、10/31、11/28、12/26

いずれも、土曜日 10:00~12:00
オンライン、無料ワークショップ

自元論(藤井浩行氏)とTA/交流分析(岡野亜希子)のコラボレーションワークショップ。
日々の生活の中で自分を定点観測するベースキャンプのような「学びの場」を目指しています。在り方の振り返り、コミュニケーションのコツをお伝えします。
毎回、テーマを変えてワークします。
1回のみの参加もOKです。

新卒・中途採用社員研修

「初めてのビジネススキル」
「いまさらきけないビジネススキル」

社会人への気持ちの切り替え、ビジネススキル(ビジネスマナー、コミュニケーション、文書等)を中心に実施します。
2日間コースでは、チームビルディングも行うことができます。
ご要望に合わせて、プログラムを組みます。

お問い合わせからご連絡ください。

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News

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2026.5     Camp of Life Adventure (4) 自元論×ストローク
2026.4     Camp of Life Adventure (3) 自元論×エゴグラム 2
2026.4     ラジオ 川崎FM『ハッピーストローク ~会社と同僚のはざまで~』 放送開始
2026.4     某自動車メーカー、電子部品メーカー 新入社員研修
2026.3     Camp of Life Adventure (2) 自元論×エゴグラム 1
2026.2     Camp of Life Adventure (1) 自元論×自我状態
2026.2     対話力向上のためのコミュニケーション研修(終了)
2026.1     講義スキル向上コーチング(終了)
2025.12 対話力向上のためのコミュニケーション研修(終了)
2025.12 ビジネスパーソンとしてのコミュニケーション研修(終了)
2025.11   内定者と若手社員合同コミュニケーション研修(終了)
2025.11   大学3年生対象・経営者との模擬面接(終了)
2025.10   管理職研修《コンプライアンス》(終了)
2025.10   仕事の段取り力養成講座(終了)
2025.9     若手のためのビジネス文書・Eメールの文書書き方講座(終了)
2025.8     えっ?これもハラスメント?──ハラスメント防止研修(終了)
2025.8     仕事の段取り力養成講座(終了)
2025.7     若手のためのビジネス文書・Eメールの文書書き方講座(終了)
2025.5     全階層向 ハラスメント防止・コンプライアンス研修(終了)
2024.4     ビジネスマナー研修(終了)
2025.2     育成者トレーニング(中止)
2024.11~ 外国人従業員ビジネススキル研修〈3か月〉(終了)
2022.10 事務所を移転いたしました


研修・トレーニング例

協働する職場の
コミュニケーション
管理職向け、外国人従業員も含めた全社員向けなど、対象別に開催します。対話と体験学習で、経験しながら学ぶことで、記憶に残り、行動の変化が起こります。
動いてつながる
チームビルディング
チーム結成から目標達成まで、理論と演習をまじえ、チームとしての結束力を高めます
仕事も会議も効果が格段に上がります

部下指導育成のための
コミュニケーション

後輩や部下がやる気になる指導方法、コミュニケーション術を学ぶプログラムです。具体的な行動レベルから、心理的アプローチでの接し方まで学びます。
対人関係をよくするビジネススキル・トレーニング
ビジネス文書には、それぞれ目的があります新人・中途採用のほか、外国人の方向けなど、現在働いている方のリフレッシュにも活用いただいています。仕事の基本となるマナー・文書・コミュニケーションなどを体験的に学びます
自分も相手も大事にするコミュニケーション《アサーション》
自分も相手も大事にする、新しい解決への道を拓きます
勝ち負けではなく、互いに納得できるWin-Winの結果を創り出します

新しい自分を見つける
ワークショップ
自己の棚卸、エクササイズやワーク、対話を通じて、自分の強みを発見し、新しい目標を設定、一歩踏み出すためのワークショップです
小見出し
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サービスの流れ

Step.1
まずは、お問い合わせください

本ページの お問い合わせフォーム から
      または
電話 090-1773-1275 にご連絡ください。
お打ち合わせの日程調整後をいたします。

※電話は、すぐに対応できない場合もございます。
 留守番電話にメッセージを残していただけましたら、折り返しお電話いたします。

Step.2
お打ち合わせ と プラン提案
お打ち合わせは、訪問 または オンライン(Zoom)でいたします。
まずはお話をお聞かせいただき、ゴール・時間・費用など、研修の内容を確認いたします。
その後、お打ち合わせの内容をふまえ、プランをご提案いたします。
Step.3
参加者説明会(研修当日の場合もあり)

経営者・育成担当の方とともに、参加者へ、研修実施の趣旨、ねらい、期待、スケジュールなどをご説明します。(事前・研修当日)

Step.4
研修実施

Step.6
ふりかえり・フォローアップ

Step.1
見出し
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お問い合わせ

フォームから送信された内容はマイページの「フォーム」ボタンから確認できます。
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会社概要


会社名 社会産業教育研究所
代表
岡野 亜希子
 産業カウンセラー / キャリアコンサルタント(国家資格) / ICC認定コーチ

 有限会社シェアグリッド 認定講師
 一般社団法人 日本ビジネス能力認定協会 認定講師
 株式会社NKS能力開発センター 登録講師
 一般社団法人 日本講師協会 登録講師
所在地
〒140-0002  東京都品川区東品川3-8-8-42
  電話:090-1773-1275
※電話は、すぐに対応できない場合もございます。
 留守番電話にメッセージを残していただけましたら、折り返しお電話いたします。
加盟団体
東京中小企業家同友会 ■HP■
一般社団法人 日本産業カウンセラー協会 ■HP■
NPO法人 日本TA協会 ■HP■
国際TA協会(International Transactional Analysis Association) ■HP■
日本再決断療法研究会


プロフィール

1990年 松下通信工業株式会社 入社。パソコン活用による社内業務効率化支援・パソコンインストラクター
2000年 弊社前身の (株)社会産業教育研究所 入社。所長は父、岡野嘉宏。
TA/交流分析と行動科学を用いた研修事業に携わる。事務局として社内業務全般、また、企業向けに、マネジメント研修、職場教育トレーナー養成講座、個人向けには、自己再決断のワークショップ「ライフ・アドベンチャー・セミナー」などのセミナーなどの運営にも携わる。
2007年 (株)社会産業教育研究所 閉鎖後、他の研修会社での事務局に従事。
2016年 個人事業主として、社会産業教育研究所を設立。
現在、企業や大学にて、若手人材の育成や、働く人のサポートのための研修・ワークショップなどを行い、現在に至る。

資格:産業カウンセラー・キャリアコンサルタント・ICCコーチ 資格取得・生成AIパスポート

実施研修 新入社員研修(ビジネスマナー・ビジネス文書・チームビルディング・パソコン基本操作)
メンター養成講座
チームビルディング
ビジネスマナー・トレーナー養成講座
ビジネスマナー・リフレッシュ講座
アサーティブ・コミュニケーション研修
キャリア・デザイン(大学授業)    ほか
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経営理念

個人が互いにイキイキのびのび
成長しあう楽しさと
人と社会に役立つ喜びを感じる
豊かな社会をつくります

心理学と組織論の融合で
安心・安全・信頼の場をつくり
個人と組織の成長をめざします

体験学習 と TA/交流分析 をベースにしています
TA/交流分析 は、自己成長のための心理学です

アメリカの精神科医エリック・バーン博士によって創始された、人間行動を理解するためのひとつのまとまった理論です。
現在も世界中で、新しい活用事例や理論が開発され、発展し続けている心理学です。
シンプルでわかりやすいのが特徴です。

日本のビジネス界には、1970年代からマネジメント研修などにも取り入れられました。今では、企業文化の一部になっている会社もあります。
人は自ら考えて、いつでも変わることができる!
新しい生き方を選択できる!
TAを実践することは「新しい自己への出発」の第一歩です。

社会産業教育研究所について

1976年~2007年
初代 岡野 嘉宏

◆1976年
日本交通公社を退職し、TA(交流分析)、行動科学等を取り入れたマネジメント研修を実施すべく会社を設立。(東京都渋谷区)
◆1992年

宿泊研修施設【ねぶかわゲストハウス】竣工(神奈川県小田原市)
事務所移転(東京都港区)

◆2007年 会社閉鎖
沖縄でのライフ・アドベンチャー・セミナー中に倒れ、岡野急逝

2008年~1016年
休止期間

2016年 6月
「社会産業教育研究所」始動
(個人事業主)

◆2016年
現 代表 岡野 亜希子が、個人事業主として、社会産業教育研究所の屋号で再出発
新入社員や若手社員育成を中心に、ヒューマンスキル研修を実施
大学ではキャリアデザインの授業も担当

初代 株式会社時代のセミナー

◆主催講座
マネジメントのためのTA基礎講座 / TA職場トレーナー養成講座 / リーダーシップ・スキル・トレーニング・プログラム / TA&GTリーダー養成講座 / ライフ・アドベンチャー・セミナーほか
◆受託講座
メンタルヘルス / プロジェクトマネジメント / ピアカウンセリング研修 / 階層別研修 など

岡野 亜希子 略歴

◆1990年~1999年
松下通信工業株式会社入社
情報システム部門にて社内OA化推進を担当
パソコンインストラクター/業務効率化支援

◆2000年~2007年
(株)社会産業教育研究所でたマネジメント研修の事務局を担当
◆2008年~2016年
研修会社にて事務局を担当
この時期より、国内外のトレーニングに参加し、各種資格を取得
◆2016年~
個人事業主として、研修事業を開始